良いニュース!カジノレオ サイトグループは国内の「企業文化構築の先進部門」の称号を獲得、"企業ビデオ (銀賞)"、「最も美しい文化チーム」として 3 つの賞を受賞!
全党と全国人民が中国共産党第19回党大会の精神を深く研究し、実践しているこの時期に,中国カジノレオ サイト部傘下の中国カジノレオ サイト管理協会が主催する「2017年中国カジノレオ サイト管理協会企業カジノレオ サイト管理年次大会および企業カジノレオ サイト学習実践共有会議」が11月18日に杭州で開催された,会議,社会主義の中核的価値観を実践する「企業カジノレオ サイト構築の先進ユニット」へ、「最も美しい企業の声」賞が授与されました,カジノレオ サイトグループは国内の「企業文化構築の先進部門」の称号を獲得、"企業ビデオ (銀賞)"、「最も美しい文化チーム」として 3 つの賞を受賞,共同受賞者には中国建築も含まれます、中国のエネルギー建設、シノハイドロ グループ、中国コスコ、ハイアール グループおよびその他の有名企業。
カジノレオ サイト企業,ブランドの確立。近年,Guosen Group は「3 つの変革」に重点を置いています、「4 つの方向性」と「第 2 の起業家精神」の戦略的開発目標,積極的に練習する“社会のために、企業のために、従業員のために」の企業目的,企業の継承と革新に取り組む,カジノレオ サイトの特徴を備えた「精神的契約」企業文化体系を構築する,主に次の 3 つの特徴があります。まず、企業カジノレオ サイト計画はカジノレオ サイト発展の方向を導きます。このグループは、2011 年と 2016 年に 2 段階のカジノレオ サイト開発計画と概要を作成しました,予定通り、段差があります、さまざまなレベルでのカジノレオ サイト発展目標を計画する、対策、アクティビティ,「契約カジノレオ サイト」を継続的に統合、「人とカジノレオ サイト」および「包括的なカジノレオ サイト」を事業運営に統合する,グループの発展を促進するカジノレオ サイト的な「ソフトパワー」の育成と形成。第二に、「2つの主要なカジノレオ サイトプラットフォーム」がカジノレオ サイト発展の強固な基盤を築きました。スマートな学習プラットフォームの構築,「ナショナル トラストの視点」に基づくスピーチ、「Guoxin Huizhi」学習サロンがキャリア,全従業員向けの学習と共有のプラットフォームを構築;カジノレオ サイトコミュニケーション プラットフォームを構築する,「年 + 月 + 週 + 日」のカジノレオ サイトキャリアに頼る (年次プロモーション ビデオ、月刊「Guoxin 開発」、週刊「カジノレオ サイトと国民の手紙」WeChat 公開アカウント、毎日の「国家情報」),グループの価値観を促進する、カジノレオ サイト的指向,幹部と従業員の善意を示す;第三に、「3 種類のモデル」にはカジノレオ サイト発展の力が凝縮されています。毎年恒例の「ダブル初回評価」,隔年「代表的な樹木セレクション」,3~5年以内に「模範的な労働者グループ」を育成,ビジネスのバックボーンを最大限に刺激する,典型的な例としての役割を果たす,全従業員の起業家精神への熱意を刺激する。
元カジノレオ サイト省党委員会副書記,中国カジノレオ サイト管理協会書記、常務副会長 劉長泉、張宏軍、中国カジノレオ サイト管理協会副事務局長、元国立図書館次長、副所長、中国カジノレオ サイト管理協会の常務副会長、張熙軍氏および関連省庁および委員会のその他のリーダー、専門家と学者、全国の企業や団体のメンバーを代表する500人以上が集まりました,新時代の企業カジノレオ サイトの革新と発展計画について話し合う。